La gouvernance du CRID est assurée par le Forum des professeurs d’études de conflits. Un professeur du programme prend la direction du CRID. Il est assisté par un conseil consultatif composé de professeurs, d’étudiants, d’administrateurs de l’USP et de partenaires du monde du travail. Le directeur délègue une partie de ses tâches administratives à des employés à temps partiel. Un coordinateur viendra s’ajouter à la structure pour s’occuper des fonctions d’organisation.
Comité consultatif du CRID, 2026-2028
- Helene Arts, consultante, médiatrice
- Suzanne Bouclin, professeure, Common Law, Université d’Ottawa
- Amanda Dean, Ombuds for Faculty and Staff, Austin Community College, Texas
- Robert Dione, médiateur, Services partagés Canada
- Natalie Dupuis, professeure en études de conflits, Université Saint-Paul
- Brent Epperson, professeur en études de conflits, Université Saint-Paul
- Emilia Pech, consultante, médiatrice, avocate
- Shawn Quinn, chef d’équipe, services informatiques, Université Saint-Paul
- Jean-François Rioux, professeur émérite en études de conflits, Université Saint-Paul
- Valérie-Clara Roswell, Conseillère, ressources humaines, Agence de Revenu du Canada
- Enkelejda Sula-Raxhimi, Directrice, École d’études de conflits, Université Saint-Paul
- Janik Sunstrum, médiatrice, Commission canadienne des droits de la personne